113/1953 Zb.
Časová verzia predpisu účinná od 01.07.1953 do 31.12.1956
Predpis bol zrušený predpisom 23/1957 Zb.
Obsah zobrazeného právneho predpisu má informatívny charakter.
Otvoriť všetky
| Číslo predpisu: | 113/1953 Zb. |
| Názov: | Nariadenie o riaditeľských fondoch v hospodárskych organizáciách dopravných. |
| Typ: | Nariadenie vlády |
| Dátum schválenia: | 22.12.1953 |
| Dátum vyhlásenia: | 31.12.1953 |
| Dátum účinnosti od: | 01.07.1953 |
| Dátum účinnosti do: | 31.12.1956 |
| Autor: | Vláda Československej republiky |
| Právna oblasť: |
|
| Nachádza sa v čiastke: |
| 241/1948 Zb. | Zákon o prvom päťročnom hospodárskom pláne rozvoja Československej republiky (zákon o päťročnom pláne) |
| 23/1957 Zb. | Zákon o podnikových fondoch pracujúcich |
113.
Vládne nariadenie
zo dňa 22. decembra 1953
o riaditeľských fondoch v hospodárskych organizáciách dopravných.
Vláda Československej republiky nariaďuje so súhlasom prezidenta republiky podľa § 42 ods. 1 zákona č. 241/1948 Sb., o prvom päťročnom hospodárskom pláne rozvoja Československej republiky (zákon o
päťročnom pláne):
§ 1.
(1)
Na zvýšenie iniciatívy a zodpovednosti riaditeľov hospodárskych organizácií:
a)
národných podnikov cestnej dopravy,
b)
národných podnikov vodnej dopravy,
c)
Hlavnej správy civilného letectva Československej republiky - Československých aerolínií
(ČSA) a
d)
samostatných dopravných podnikov komunálneho hospodárstva prevádzajúcich hromadnú
dopravu osôb,
a na podnietenie hmotného záujmu zamestnancov na plnení plánov, môže byť v týchto
organizáciách (ďalej len „podniky“), zriadený riaditeľský fond (ďalej len „fond“).
(2)
Minister financií sa splnomocňuje, aby po dohode s ministrom do pôsobnosti ktorého
vec patrí a po vypočutí jednotnej odborovej organizácie určil jednotlivé podniky,
v ktorých a od ktorého času sa fond zriaďuje.
§ 2.
(1)
Do fondu plynie podiel na plánovanom zisku, alebo ak ide o podnik, kde nie je zisk
plánovaný alebo kde je plánovaná strata, podiel z plánovanej úspory dosiahnutej snížením
vlastných nákladov, vo výške 1 1/2 %.
(2)
Ak prekročí podnik plán zisku alebo plán sníženia vlastných nákladov, prevádza sa
do fondu navyše podiel z úhrnného nadplánovaného zisku alebo z nadplánovanej úspory,
dosiahnutej snížením vlastných nákladov, a to vo výške 25%. Pri určení výšky nadplánovaného
zisku alebo nadplánovanej úspory, dosiahnutej snížením vlastných nákladov, sa do tohto
zisku alebo úspory nezapočítavajú tie sumy, ktoré vyplynuly z príčin, ktoré nezávisia
na vlastnej činnosti podniku.
(3)
Fond dostane aj odmenu z nadplánovaných odvodov vlastných obežných prostriedkov (obratových
fondov) vo výške a za podmienok, ktoré určí minister financií osobitnými smernicami.
(4)
Celkový ročný úhrnný podiel plynúci do fondu nesmie prekročiť 5 % ročného mzdového
fondu pracovníkov podniku v hlavnej (dopravnej) činnosti, prepočítaného v pomere ku
skutočnému plneniu plánu prepravy.
(5)
Podmienkou pre poskytnutie podielu je, že podnik plní alebo prekračuje plán prepravy
v určených ukazovateľoch, plán sníženia vlastných nákladov a plán zisku.
§ 3.
(1)
Po ukončení každého štvrťročia prevádza sa do fondu preddavkový podiel vo výške 50
% sumy vypočítanej podľa § 2 zo súhrnných výsledkov dosiahnutých podľa súvahy podniku od začiatku roku.
(2)
Konečná výška podielu prevádzaného do fondu sa určuje podľa schválenej ročnej súvahy.
§ 4.
(1)
Prostriedky fondu používa riaditeľ podniku:
a)
na rozširovanie prevádzky alebo výroby, na výstavbu a opravy uskutočňované bytovým
hospodárstvom podniku a na technické zdokonaľovanie dopravy alebo výroby (malú mechanizáciu,
realizáciu zlepšovacích návrhov a pod.) i mimo rámca plánovaných investícií, a to
vo výške 40 % prostriedkov fondu;
b)
na zlepšenie kultúrnej a sociálnej starostlivosti o pracovníkov podniku (na rozšírenie
pomocných hospodárstev, na zriaďovanie detských zariadení, jedální, klubovní, na nákup
inventára pre tieto zariadenia, na telovýchovné účely a pod.), na výplatu individuálnych
odmien pracovníkom za vynikajúce pracovné výkony, na zaplatenie poukazov na rekreáciu
pracujúcich a na výplatu jednorázových výpomocí pracovníkom podniku.
(2)
Výdavky na vrub fondu môžu byť prevádzané len vo výške súm, ktoré sú skutočne vo
fonde. Zakazuje sa vydávanie prostriedkov na vrub súm, ktorých prevedenie do fondu
sa ešte len očakáva.
(3)
Rozpočet fondu schvaľuje riaditeľ podniku po prejednaní so závodnou radou. O použití
prostriedkov fondu, najmä o účele a výške vynaložených súm, treba upovedomiť všetkých
pracujúcich podniku.
§ 5.
Kontrola odvádzania určených súm do fondu a vydávanie týchto prostriedkov v podnikoch
prislúcha Ministerstvu financií. Práva ministerstiev, do pôsobnosti ktorých vec patrí,
na vykonávanie tejto kontroly a ich zodpovednosť za ňu zostávajú nedotknuté.
§ 6.
Ministerstvo financií vydá po dohode so zúčastnenými ministerstvami a jednotnou odborovou
organizáciou podrobné smernice na vykonanie tohto nariadenia.
§ 7.
Na podniky, pri ktorých bol fond zriadený, sa nevzťahujú ustanovenia dekrétu č. 104/1945 Sb., o závodných a podnikových radách, v znení zákona č. 188/1948 Sb., pokiaľ ustanovujú
povinnosť odvádzať Jednotnému fondu pracujúcich podiel na čistom zisku.
§ 8.
Toto nariadenie nadobúda účinnosť dňom 1. júla 1953; vykoná ho minister financií po
dohode so zúčastnenými členmi vlády.
Zápotocký v. r.
Dr. Dolanský v. r.
Ďuriš v. r.
Dr. Dolanský v. r.
Ďuriš v. r.