70/1958 Zb.

Časová verzia predpisu účinná od 01.01.1966 do 30.06.1969

icon-warning

Obsah zobrazeného právneho predpisu má informatívny charakter.

Číslo predpisu:70/1958 Zb.
Názov:Zákon o úlohách podnikov a národných výborov na úseku starostlivosti o pracovné sily
Typ:Zákon
Dátum schválenia:17.10.1958
Dátum vyhlásenia:10.11.1958
Dátum účinnosti od:01.01.1966
Dátum účinnosti do:30.06.1969
Autor:Národné zhromaždenie Československej republiky
Právna oblasť:
  • Pracovno-právne vzťahy
  • Štátna hospodárska politika
Nachádza sa v čiastke:

28/1958

86/1967 Zb. Vyhláška Štátnej komisie pre financie, ceny a mzdy, Štátnej plánovacej komisie, Štátneho úradu sociálneho zabezpečenia a Ústrednej rady odborov, ktorou sa upravuje uvoľňovanie pracovníkov a ich umiestňovanie a hmotné zabezpečenie v súvislosti s likvidáciou neefektívnych prevádzok a s inými racionalizačnými opatreniami.
132/1968 Zb. Vyhláška Ministerstva práce a sociálnych vecí o zmene a doplnení vyhlášky č. 86/1967 Zb., ktorou sa upravuje uvoľňovanie pracovníkov a ich umiestňovanie a hmotné zabezpečenie v súvislosti s likvidáciou neefektívnych prevádzok a s inými racionalizačnými opatreniami.
121/1970 Zb. Nariadenie vlády Českej socialistickej republiky o povinnostiach organizácií a občanov pri zabezpečovaní práce občanom
152/1970 Zb. Nariadenie vlády Slovenskej socialistickej republiky o povinnostiach organizácií a občanov pri zabezpečovaní práce občanom
168/1980 Zb. Nariadenie vlády Československej socialistickej republiky o zmene vládneho nariadenia č. 92/1958 Zb., ktorým sa vykonáva zákon č. 70/1958 Zb. o úlohách podnikov a národných výborov na úseku starostlivosti o pracovné sily

88/1945 Zb. Dekret presidenta republiky o všeobecné pracovní povinnosti.
110/1951 Zb. Zákon o štátnych pracovných zálohách
56/1953 Zb. Nariadenie o rozmiesťovaní ďalších absolventov škôl a o podmienkach pre nástup zamestnania niektorých študentov a žiakov škôl
19/1954 Zb. Nariadenie o nábore a príprave mládeže pre povolanie mimo učilíšť štátnych pracovných záloh

65/1965 Zb. Zákonník práce
72/1969 Zb. Zákon Slovenskej národnej rady o niektorých opatreniach v organizácii a pôsobnosti národných výborov v Slovenskej socialistickej republike.

1/1991 Zb. Zákon o zamestnanosti
70
Zákon
zo 17. októbra 1958
o úlohách podnikov a národných výborov na úseku starostlivosti o pracovné sily
Národné zhromaždenie Československej republiky sa uznieslo na tomto zákone:
§ 1
Účel zákona
Dosiahnutá úroveň rozvoja výrobných síl v Československej republike umožňuje upraviť zabezpečovanie pracovných síl pre národné hospodárstvo tak, aby sa v najväčšej miere uplatnila iniciatíva pracujúcich, zodpovednosť podnikov a riadiaca úloha národných výborov. Získavanie potrebného počtu pracovníkov je predovšetkým vecou samotných podnikov, pričom národné výbory sa starajú, aby všetkým občanom sa zabezpečilo právo na prácu a aby potreba pracovníkov v národnom hospodárstve sa zabezpečila podľa poradia jej naliehavosti.
§ 2
Zabezpečenie zamestnania občanov
(1)
Výkonné orgány okresných národných výborov sa starajú o umiesťovanie osôb, ktoré sa uchádzajú o zamestnanie. Za tým účelom najmä bezodplatne organizujú poradenskú službu o pracovných príležitostiach a odporúčajú podnikom (závodom) a iným organizáciám (ďalej len „podniky“) prijatie pracovníkov s prihliadnutím k ich spôsobilosti a potrebám národného hospodárstva.
(2)
Podniky nesmú bez vážnych dôvodov odmietnuť dojednanie pracovného (učebného) pomeru s pracovníkmi, ktorí im boli odporúčaní výkonnými orgánmi okresných národných výborov a majú potrebné predpoklady pre zastávanie voľných pracovných (učebných) miest.
Nábor pracovníkov
§ 3
Nábor pracovníkov vykonávajú podniky, ktoré pracovníkov potrebujú, pokiaľ nie je výnimočne vykonanie náboru vyhradené výkonným orgánom okresných národných výborov (§§ 5 a 6).
§ 4
(1)
Podniky môžu vykonať nábor potrebného počtu pracovníkov len so súhlasom výkonného orgánu okresného národného výboru a len zo zdrojov alebo v oblastiach, ktoré im tento orgán určil. Výnimku z tohto ustanovenia môže určiť rada krajského národného výboru.
(2)
Na prijatie pracovníkov získaných náborom podľa ustanovenia odseku 1 do pracovného (učebného) pomeru nie je potrebný ďalší súhlas výkonného orgánu okresného národného výboru.
§ 5
Výkonné orgány okresných národných výborov vykonávajú nábor pracovníkov pre zabezpečenie najdôležitejších úloh, ktoré sú určené v plánoch náboru pracovníkov určených vládou, prípadne v ich rozpisoch, alebo v plánoch náboru pracovníkov určených radami krajských národných výborov.
§ 6
(1)
Rady okresných národných výborov, alebo pokiaľ je to s ohľadom na organizáciu podnikov účelnejšie, rady krajských národných výborov určia podniky, v ktorých sa vykoná nábor podľa ustanovenia § 5, a prípadne rozsah náboru. Tieto podniky sú povinné spolupracovať s výkonnými orgánmi okresných národných výborov pri vykonávaní náboru a uvoľniť získaných pracovníkov z pracovného pomeru.
(2)
Podniky, pre ktoré sa vykonáva nábor podľa ustanovenia § 5, sú povinné poskytovať výkonným orgánom okresných národných výborov pri vykonávaní náboru účinnú pomoc a vytvoriť pre získaných pracovníkov vhodné životné a pracovné podmienky. Ak neplnia podniky tieto povinnosti, môže byť nábor, ktorý pre ne vykonávajú výkonné orgány okresných národných výborov, zrušený alebo obmedzený.
Spoločné ustanovenia
§ 7
Podniky sú povinné hlásiť výkonným orgánom okresných národných výborov voľné pracovné a učebné miesta.
§ 8
(1)
Rady okresných národných výborov alebo pokiaľ je to s ohľadom na organizáciu podnikov účelnejšie, rady krajských národných výborov určujú v súlade s potrebami národného hospodárstva a miestnymi podmienkami a s prihliadnutím na povahu prác v podnikoch plány zvýšenia zamestnanosti žien. Tieto plány sú pre podniky záväzné.
(2)
Obdobne rady okresných, prípadne rady krajských národných výborov určujú záväzné plány pracovných miest pre osoby so zmenenou pracovnou schopnosťou.
§ 9
Podniky sú povinné vytvárať podmienky pre stálosť pracovných pomerov. Národné výbory to napomáhajú najmä zlepšovaním bytových podmienok, zvyšovaním kultúrnej starostlivosti o pracujúcich a zdokonaľovaním všetkých sociálnych zariadení.
§ 10
(1)
Na zamestnávanie pracovníkov dozerajú výkonné orgány okresných národných výborov, ktoré najmä skúmajú, či podniky riadne sa starajú o pracovníkov a plnia povinnosti vyplývajúce z pracovných zmlúv a či dodržujú predpisy o zamestnávaní pracovníkov.
(2)
Výkonné orgány okresných národných výborov ukladajú podnikom opatrenia na odstránenie nedostatkov spôsobených porušovaním predpisov o zamestnávaní pracovníkov.
§ 11
Podniky a všetky výkonné orgány kompetentných národných výborov pri vykonávaní tohto zákona úzko spolupracujú s orgánmi odborovej organizácie.
Záverečné ustanovenia
§ 12
Ustanovenia tohto zákona sa nevzťahujú na orgány štátnej správy, na súdy ani na spoločenské organizácie.
§ 13
Vláda alebo orgán vládou na to splnomocnený vydá podrobné predpisy na vykonanie tohto zákona. V týchto predpisoch určí aj spôsob a podmienky uzavierania pracovných zmlúv.
§ 14 - Zrušený od 1. 1. 1966.
§ 15
Zrušujú sa predpisy, ktoré odporujú tomuto zákonu; najmä sa zrušujú:
a)
vládne nariadenie č. 128/1951 Zb. o organizácii náboru pracovných síl,
b)
vládne nariadenie č. 43/1952 Zb. o rozmiesťovaní odborných pracovníkov,
c)
ustanovenie § 2 vládneho nariadenia č. 56/1953 Zb. o rozmiesťovaní ďalších absolventov škôl a o podmienkach pre nástup zamestnania niektorých študentov a žiakov škôl,
d)
ustanovenie § 3 ods. 4 zákona č. 110/1951 Zb. o štátnych pracovných zálohách, pokiaľ ide o vykonanie náboru dorastu do učilíšť štátnych pracovných záloh,
e)
ustanovenie § 2 vládneho nariadenia č. 19/1954 Zb. o nábore a príprave mládeže pre povolanie mimo učilišťa štátnych pracovných záloh,
f)
ustanovenia časti I. dekrétu č. 88/1945 Zb. o všeobecnej pracovnej povinnosti v znení zákona č. 175/1948 Zb., ktorým sa mení dekrét o všeobecnej pracovnej povinnosti.
§ 16
Tento zákon nadobúda účinnosť dňom vyhlásenia; vykonajú ho všetci členovia vlády.
Novotný v. r.

Fierlinger v. r.

Široký v. r.

Dolanský v. r.

Kopecký v. r.

Inž. Jankovcová v. r.

Barák v. r.

Inž. Šimůnek v. r.

Dr. Kyselý v. r.

Plojhar v. r.

Dr. Šlechta v. r.

Bakuľa v. r.

David v. r.

Ďuriš v. r.

Krajčír v. r.

Krosnář v. r.

Machačová v. r.

Dr. Nejedlý v. r.

Poláček v. r.

Tesla v. r.

Uher v. r.

Beran v. r.

Jonáš v. r.

Reitmajer v. r.

Dr. Škoda v. r.

Inž. Černý v. r.

Dvořák v. r.

Dr. Kahuda v. r.

Generálplukovník Lomský v. r.

Dr. Neuman v. r.

Ouzký v. r.

Pospíšil v. r.

Inž. Púčik v. r.

Dr. Vlasák v. r.