171/1969 Zb.
Časová verzia predpisu účinná od 01.01.1970 do 30.04.1974
Obsah zobrazeného právneho predpisu má informatívny charakter.
Otvoriť všetky
| Číslo predpisu: | 171/1969 Zb. |
| Názov: | Vyhláška ministerstva průmyslu České socialistické republiky, kterou se zrušuje příloha č. 2 k vyhlášce č. 57/1959 Ú. l., o náležitostech, které se poskytují pracovníkům získávaným náborem prováděným odbory pracovních sil, zdravotnictví a sociálního zabezpečení okresních národních výborů a nahrazuje se novým zněním |
| Typ: | Vyhláška |
| Dátum schválenia: | 29.12.1969 |
| Dátum vyhlásenia: | 30.12.1969 |
| Dátum účinnosti od: | 01.01.1970 |
| Dátum účinnosti do: | 30.04.1974 |
| Právna oblasť: |
|
| Nachádza sa v čiastke: |
171
VYHLÁŠKA
Ministerstva průmyslu České socialistické republiky
ze dne 29. prosince 1969,
kterou se zrušuje příloha č. 2 k vyhlášce č. 57/1959 Ú. l. o náležitostech, které
se poskytují pracovníkům získávaným náborem prováděným odbory pracovních sil, zdravotnictví
a sociálního zabezpečení okresních národních výborů a nahrazuje se novým zněním
Ministerstvo průmyslu České socialistické republiky v dohodě s ministerstvem práce
a sociálních věcí České socialistické republiky, ministerstvem národohospodářského
plánování, ministerstvem financí České socialistické republiky a Českým odborovým
svazem pracovníků hornictví, geologie a plynárenství stanoví podle § 18 vládního nařízení
č. 92/1958 Sb., kterým se provádí zákon č. 70/1958 Sb., o úkolech podniků a národních
výborů na úseku péče o pracovní síly, a podle § 12 odst. 2 zákona č. 53/1968 Sb.,
o změnách v organizaci a působnosti některých ústředních orgánů:
§ 1
Příloha č. 2 k vyhlášce č. 57/1959 Ú. l. o náležitostech, které se poskytují pracovníkům
získávaným náborem prováděným odbory pracovních sil, zdravotnictví a sociálního zabezpečení
rad okresních národních výborů, se ruší a nahrazuje se tímto zněním:
"Stanovení výše poskytovaných náležitostí a podrobnosti podmínek jejich přiznání pracovníkům,
kteří nastupují do zaměstnání v podnicích uhelného průmyslu.
A. Náborový příspěvek
1.
Pracovníci, kteří mají nárok na náborový příspěvek a nastupují do zaměstnání v podnicích
uhelného průmyslu v jiných krajích (§ 4 odst. 1 vyhlášky č. 57/1959 Ú. l.), obdrží
náborový příspěvek (v Kčs):
a)
při uzavření pracovní smlouvy na dobu neurčitou, avšak nejméně na tři roky ve výši:
| Skupina podniků | Celkem | Při nástupu (jednorázově) | Po odpracování 1. roku | Po odpracování 2. roku |
| I | 6 500 | 2 000 | 2 100 | 2 400 |
| II | 5 000 | 1 500 | 1 600 | 1 900 |
| III | 3 500 | 1 000 | 1 100 | 1 400 |
| IV | 2 000 | 500 | 600 | 900 |
b)
při uzavření pracovní smlouvy na dobu jednoho roku ve výši:
| Skupina podniků | Při nástupu (jednorázově) |
| I | 2 000 |
| II | 1 500 |
| III | 1 000 |
| IV | 500 |
2.
Podniky, popřípadě - bude-li to účelnější - oborová ředitelství mohou po dohodě s
krajským národním výborem stanovit náborový příspěvek pro pracovníky, kteří nastupují
do zaměstnání v podnicích uhelného průmyslu v rámci kraje (§ 4 odst. 2 vyhlášky).
Tento náborový příspěvek může být stanoven až do výše příspěvku uvedeného v bodě 1.
3.
Zařazení podniků, popřípadě oborových ředitelství do skupin stanoví ministerstvo
průmyslu ČSR v dohodě s ministerstvem práce a sociálních věcí ČSR.
4.
Pracovníci, kteří se po splnění pracovní smlouvy uzavřené na dobu určitou zavážou
pokračovat v dohodě s podnikem v jejím plnění na další časové období, nejméně na dobu
jednoho roku, obdrží náborový příspěvek až do výše stanovené v bodě 1. Výši náborového
příspěvku stanoví podniky, popřípadě oborová ředitelství v dohodě s krajským národním
výborem.
B. Příspěvek na zapracování
Pracovníci, kteří mají nárok na příspěvek na zapracování, obdrží tento příspěvek ve
výši (Kčs):
| Skupina podniků | Po odpracování 1. měsíce | Po odpracování 2. měsíce | Po odpracování 3. měsíce | Po odpracování 4. měsíce |
| I | 400 | 300 | 200 | 100 |
| II | 300 | 200 | 200 | 100 |
Zařazení podniků - popřípadě oborových ředitelství - do skupin bude provedeno stejným
způsobem jako u náborového příspěvku (oddíl A bod 3).
C. Náhrada jízdného za cesty k návštěvě rodiny
Pokud pracovník v souvislosti s nástupem do zaměstnání bude nucen bydlet odloučeně
mimo svou rodinnou domácnost, bude mu umožněna návštěva rodiny a uhrazeno prokázané
zlevněné jízdné do místa bydliště rodiny a zpět, a to ženatému jednou měsíčně a svobodnému
jednou za tři měsíce.
Jízdné se uhradí podle tarifů platných pro přepravu 2. třídou osobního vlaku nebo
- pokud je to úspornější nebo nezbytné - autobusem. Při délce tratě přesahující v
nejkratším směru vzdálenost 100 km se uhradí jízdné podle tarifů platných pro přepravu
2. třídou rychlíku popřípadě autobusem."
§ 2
Tato vyhláška nabývá účinnosti dnem 1. ledna 1970.
Ministr:
Ing. Šimon v. r.
Ing. Šimon v. r.
