24/1985 Zb.

Časová verzia predpisu účinná od 09.04.1985 do 31.12.1988

icon-warning

Obsah zobrazeného právneho predpisu má informatívny charakter.

História button-close
Dátum účinnostiNovela
1.Vyhlásené znenie
2.09.04.1985 - 31.12.1988
Obsah
button-close
button-searchbutton-downloadbutton-printbutton-historybutton-content
button-search button-download button-print button-history button-content
Číslo predpisu:24/1985 Zb.
Názov:Nariadenie vlády Československej socialistickej republiky, ktorým sa dopĺňa § 11 nariadenia vlády Československej socialistickej republiky č. 54/1975 Zb., ktorým sa vykonáva Zákonník práce
Typ:Nariadenie vlády
Dátum schválenia:27.03.1985
Dátum vyhlásenia:09.04.1985
Dátum účinnosti od:09.04.1985
Dátum účinnosti do:31.12.1988
Autor:Vláda Československej socialistickej republiky
Právna oblasť:
  • Pracovno-právne vzťahy
Nachádza sa v čiastke:

6/1985

65/1965 Zb. Zákonník práce

54/1975 Zb. Nariadenie vlády Československej socialistickej republiky, ktorým sa vykonáva Zákonník práce
24
NARIADENIE VLÁDY
Československej socialistickej republiky
z 27. marca 1985,
ktorým sa dopĺňa § 11 nariadenia vlády Československej socialistickej republiky č. 54/1975 Zb., ktorým sa vykonáva Zákonník práce
Vláda Československej socialistickej republiky po prerokovaní s Ústrednou radou odborov nariaďuje podľa § 92 ods. 3 písm. a) a c) Zákonníka práce č. 65/1965 Zb. v znení zákona č. 20/1975 Zb. a zákona č. 22/1985 Zb.
Čl. I
Nariadenie vlády Československej socialistickej republiky č. 54/1975 Zb., ktorým sa vykonáva Zákonník práce, sa dopĺňa takto:
V § 11 ods. 3 sa medzi slová „smerníc ústredného“ vkladajú slová „nadriadeného federálneho“,
ďalej sa dopĺňajú odseky 4 a 5, ktoré znejú:
„(4)
Pri prácach na určených stavbách, pri určených montážnych a opravárskych prácach, pri ktorých je pracovný čas rozvrhnutý odchylne (§ 85 ods. 1 zákonníka), môže vedúci organizácie rozvrhnúť na základe smerníc nadriadeného federálneho ústredného orgánu pracovný čas tak, že na jednotlivých pracovníkov pripadne nepretržitý odpočinok v trvaní aspoň 64 hodín raz za dva týždne. Práce uvedené v predchádzajúcej vete určuje uvedený ústredný orgán po prerokovaní s príslušným odborovým orgánom.
(5)
Vedúci organizácie môže výnimočne rozvrhnúť pracovný čas za podmienok uvedených v predchádzajúcom odseku tak, že čas nepretržitého odpočinku bude aspoň 48 hodín pri prácach vykonávaných
a)
na odvrátenie následkov živelných udalostí,
b)
v dôsledku havárií stavebných objektov,
c)
pri technologických procesoch, ktoré nemôžu byť prerušené,
s podmienkou, že na jednotlivých pracovníkov pripadne nepretržitý odpočinok v trvaní aspoň 64 hodín najmenej raz za štyri týždne.“.
Čl. II
Toto nariadenie nadobúda účinnosť dňom vyhlásenia.
Štrougal v. r.