386/2022 Z. z.

Vyhlásené znenie

icon-warning

Obsah zobrazeného právneho predpisu má informatívny charakter, právne záväzný obsah sa nachádza v pdf verzii právneho predpisu.

História button-close
Dátum účinnostiNovela
1.Vyhlásené znenie
2.01.12.2022 - 31.12.2022
3.01.01.2023 -
Obsah
button-close
Čl. I
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
Čl. II
button-searchbutton-downloadbutton-printbutton-historybutton-content
button-search button-download button-print button-history button-content
Číslo predpisu:386/2022 Z. z.
Názov:Vyhláška Ministerstva práce, sociálnych vecí a rodiny Slovenskej republiky, ktorou sa mení a dopĺňa vyhláška Ministerstva práce, sociálnych vecí a rodiny Slovenskej republiky č. 103/2018 Z. z., ktorou sa vykonávajú niektoré ustanovenia zákona č. 305/2005 Z. z. o sociálnoprávnej ochrane detí a o sociálnej kuratele a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov v znení neskorších predpisov
Typ:Vyhláška
Dátum schválenia:22.11.2022
Dátum vyhlásenia:25.11.2022
Autor:Ministerstvo práce, sociálnych vecí a rodiny Slovenskej republiky
Právna oblasť:
  • Rodinné právo

305/2005 Z. z. Zákon o sociálnoprávnej ochrane detí a o sociálnej kuratele a o zmene a doplnení niektorých zákonov

103/2018 Z. z. Vyhláška Ministerstva práce, sociálnych vecí a rodiny Slovenskej republiky, ktorou sa vykonávajú niektoré ustanovenia zákona č. 305/2005 Z. z. o sociálnoprávnej ochrane detí a o sociálnej kuratele a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov
386
VYHLÁŠKA
Ministerstva práce, sociálnych vecí a rodiny Slovenskej republiky
z 22. novembra 2022,
ktorou sa mení a dopĺňa vyhláška Ministerstva práce, sociálnych vecí a rodiny Slovenskej republiky č. 103/2018 Z. z., ktorou sa vykonávajú niektoré ustanovenia zákona č. 305/2005 Z. z. o sociálnoprávnej ochrane detí a o sociálnej kuratele a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov v znení neskorších predpisov
Ministerstvo práce, sociálnych vecí a rodiny Slovenskej republiky podľa § 97 zákona č. 305/2005 Z. z. o sociálnoprávnej ochrane detí a o sociálnej kuratele a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov (ďalej len „zákon“) ustanovuje:
Čl. I
Vyhláška Ministerstva práce, sociálnych vecí a rodiny Slovenskej republiky č. 103/2018 Z. z., ktorou sa vykonávajú niektoré ustanovenia zákona č. 305/2005 Z. z. o sociálnoprávnej ochrane detí a o sociálnej kuratele a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov v znení vyhlášky č. 447/2020 Z. z., vyhlášky č. 152/2022 Z. z. a vyhlášky č. 188/2022 Z. z. sa mení a dopĺňa takto:
1.
§ 15 vrátane nadpisu nad paragrafom znie:
„Rozsah a podrobnosti prípravy na profesionálne vykonávanie náhradnej starostlivosti a náležitosti zhodnotenia tejto prípravy
§ 15
Rozsah prípravy na profesionálne vykonávanie náhradnej starostlivosti je
a)
60 hodín, ak fyzická osoba získala najmenej úplné stredné všeobecné vzdelanie alebo najmenej úplné stredné odborné vzdelanie,
b)
80 hodín, ak fyzická osoba získala nižšie vzdelanie ako je vzdelanie uvedené v písmene a),
c)
najmenej 21 hodín nácviku praktických zručností podľa § 16 ods. 1 písm. b), ak ide o
1.
zamestnanca centra, ktorý bol členom odborného tímu podľa § 5 alebo ktorý zabezpečoval starostlivosť o deti nepretržite najmenej tri roky,
2.
manžela profesionálneho náhradného rodiča a starostlivosť v profesionálnej náhradnej rodine zabezpečuje len jeden z manželov.“.
2.
V § 18 ods. 5 sa vypúšťajú slová „vo výške stravovacej jednotky“.
3.
V § 18 ods. 7 písmeno c) znie:
„c)
vzdelávaním,“.
4.
V § 18 sa odsek 7 dopĺňa písmenom e), ktoré znie:
„e)
zabezpečením prepravy dieťaťa alebo profesionálneho náhradného rodiča súvisiacej so starostlivosťou o dieťa, ak to vyplýva z individuálneho plánu rozvoja osobnosti dieťaťa.“.
5.
§ 18 sa dopĺňa odsekom 9, ktorý znie:
„(9)
Suma finančných prostriedkov, ktoré centrum poskytuje podľa § 52 ods. 3 písm. c) zákona, je
a)
15 eur na deň, najviac 400 eur v kalendárnom roku,
b)
600 eur v kalendárnom roku, ak profesionálny náhradný rodič poskytuje starostlivosť dieťaťu počas všetkých dní dovolenky, na ktoré má v kalendárnom roku nárok; do počtu dní dovolenky sa započítavajú aj dni dovolenky, počas ktorých mal profesionálny náhradný rodič zabezpečovať starostlivosť o dieťa a centrum zmenilo spôsob čerpania dovolenky.“.
6.
V § 30 ods. 8 sa za písmeno h) vkladá nové písmeno i) ktoré znie:
„i)
miesto a dobu čerpania dovolenky, počas ktorej má profesionálny náhradný rodič poskytovať starostlivosť dieťaťu, ak je dieťaťu poskytovaná starostlivosť v profesionálnej náhradnej rodine,“.
Doterajšie písmeno i) sa označuje ako písmeno j).
7.
V § 31a ods. 5 sa vypúšťajú slová „najmenej päť pracovných dní pred určeným dňom informatívneho pohovoru“.
Čl. II
Táto vyhláška nadobúda účinnosť 1. decembra 2022 okrem čl. I bodov 3 až 5, ktoré nadobúdajú účinnosť 1. januára 2023.
Milan Krajniak v. r.